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深圳猎头职场:哪些简历会让HR毫无打开的欲望?

来源:聘聘发布时间:2019-05-27

  深圳猎头职场:哪些简历会让HR毫无打开的欲望?

  简历,对于很多人来说都会花费很大心思去写内容,把自己的简历写的非常好看。但是,有时候你却发现,企业HR根本没有打开你的简历,那么,你的简历写的再好,别人不看,也是无济于事。不管简历内容好坏,第一步你应该让HR打开你的简历。

  投递简历要规避的4大雷区

  01

  邮箱?昵称?

  几乎每个人都从师兄师姐那里听过一个大道理:“千万别用QQ邮箱”。但事实上,有些HR也会用QQ邮箱。不过如果你有其他的邮箱,确实会显得专业一些。

  比邮箱更重要的,是要设置一个正式的昵称和签名。昵称直接用自己的名字,签名不是必选项,如果加的话可以用一条分割线,下面写清姓名、学校、身份标签、联系方式、通讯地址等基础信息,方便辨识。切记不要暴露了你的逗比或非主流属性啊喂...

  02

  给邮件和简历取个好名字

  令人震惊的是,现在居然还有求职者的邮件和简历在用【简历】【个人简历】来命名!要知道,企业HR每天会收到大批量的简历,这样的标题真的很容易被淹没在HR的邮箱里!

  所以,如果招聘信息中有要求命名格式,一定要严格按照格式来命名。如果没有,可以用“姓名--投递部门及岗位-你想突出的关键信息”这样的格式。应届生最好加上学校和学历。

  03

  答应我,别只甩给HR一个附件好吗

  可能因为急着把简历递给HR,所以很多同学会忘记发句问候语,但这样一来,你就错过了一个展示自己的机会。

  邮件正文要写,而且要写得简洁得体,这可是一个加分利器。开头的称谓是基本的礼貌,如果你不知道对方的性别,可以用“先生/女士”这样的写法。然后你可以简明扼要地介绍自己,几句话来点名自己的亮点、优势,说明你要投递的岗位。切忌长篇大论。最后加上感谢或祝福的话,记得落款。

  04

  万事俱备,只差附件

  有些求职者邮件是发过来了,格式也没问题,但尴尬的是忘记上传附件了!还有的附件格式错误、打不开。所以一定要细心一点,发之前多检查几遍。

  还有很多人会纠结附件格式是用word还是PDF。其实HR是不会介意你用什么格式的,别用压缩包就行...但鉴于word有时打开会乱码,所以转换成PDF会更保险。

  上面说的种种雷区,其实都是因为你给HR变相增加了工作量。与人方便也是与己方便,就把HR当成你的客户,让他/她感到你的服务很周到,很令人舒服,他/她就会很愿意打开你的简历了,而且对你的初印象也会加分。

  以上就是发送简历时应该注意的一些事项,希望对你发送简历有所帮助!